Durch gezielte Schulungen und Trainings werden Mitarbeitende in ihrer fachlichen Kompetenz gestärkt, aber auch die persönliche Entwicklung wird gefördert. Denn wir sind überzeugt davon, dass nur zufriedene und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter langfristig erfolgreich arbeiten können. Die SPIE Akademie bietet dabei ein breites Spektrum an Themen: Von der Projektmanagement-Schulung über Soft-Skill-Trainings bis hin zu technischen Seminaren ist für jeden etwas dabei.

Indiviudelle Förderung bei SPIE Dürr GmbH
Auch die Möglichkeit zum Austausch mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Standorten oder Bereichen wird geboten – so entstehen wertvolle Kontakte innerhalb des Unternehmens. Wir legen großen Wert darauf, unsere Mitarbeitenden individuell zu fördern. Daher gibt es bei uns keine starren Karrierepfade oder festgelegten Aufstiegsmöglichkeiten. Stattdessen unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter darin, ihren eigenen Weg im Unternehmen zu finden – sei es durch eine Vertiefung ihres Fachwissens oder durch den Wechsel in einen anderen Bereich.

Insgesamt ist die Zusammenarbeit mit der SPIE Akademie ein wichtiger Baustein unserer Unternehmensphilosophie: Wir wollen unseren Mitarbeitenden nicht nur attraktive Arbeitsbedingungen bieten, sondern ihnen auch Perspektiven aufzeigen – sowohl beruflich als auch persönlich.